2019年9月11日下午,本溪市中心医院科教科在大会议室举行了“2018年度教学工作总结表彰暨2019年住培开学典礼”。院长梁伟、住培工作领导小组成员、职能部室成员、14个专业基地主任、教学主任、教学秘书、41个轮转科室主任、教学主任、全体师资和全体在培学员共计200余人参加了会议。

　　院长梁伟在会上对我院2018年度住培教学工作进行了总结。他表示，2018年的住培国检对于我院住培工作意义重大，我院在住培国检中虽然是辽宁省唯一一家通过国检的单位，但经过住培国检，医院在住培管理上有了质的飞跃。一是重新搭建教学组织机构，梳理规章制度，明确住培工作目标和发展方向。为住培工作提供了有力保障，促进了医院向教学医院转变、临床医师向临床教师的转变，以及促进了由经验性、随意性管理向科学化、规范化管理的转变。二是遴选师资队伍，提高师资待遇。住院医师规范化培训带教师资的综合能力和素质的提高,是培养合格住院医师的重要保障。通过师资遴选，发掘优秀教学人才107人入选住培带教师资库，制定师资考核制度，加大教学投入力度，提高带教教师待遇。三是加强日常管理，确保培训实效。又引进了《医学电子书包》手机考试软件，增加了题库内容及考核难度。住培部及各相关职能部室对新学员进行了岗前培训，理论培训20次，技能培训41次，全年出科考试22场、400人次，检查学员手册810本，学员病志1800余份。年度技能考试参加63人，90分以上100%。年度理论考试共参加70人，及格率97%。2018年我院理论结业通过率83.10%;技能通过率98.44%。他强调，2019年，我院住培工作的重点是狠抓教学质量、提升师资教学能力，提高学员结业通过率。每季度在住培工作领导小组的组织领导下，住培专家指导委员会成员、职能部室成员对各专业基地进行院级督导检查，每次督导进行院级反馈，基地整改，再次督导，保证督导工作的实效，切实提高教学能力及培训质量。

　　党委书记姜岩在讲话中强调，住院医师规范化培训是医学教育的一个重要阶段，针对做好医学教育，她还分享了几点心得：一是要培养学生的大局意识;二是教育学生要懂得感恩;三是教导学生要有医学情怀;四是鼓励医学生要勇敢执着;五要影响学生有大爱情怀。她希望与会教师、学生都能提高思想境界，提高思想站位，提升理想信念，要站在发展卫生事业的高度努力学习，规划未来，扎实工作，永远不要停止学习的动力，探索的精神，追求的脚步，永葆昂扬斗志，在本溪市卫生事业发展上绘就属于自己的那一抹色彩。

　　纪委书记孙丽静宣读了优秀住培学员、优秀带教教师、优秀教学科室表彰文件。

　　随后，院领导为获奖学员、教师、科室进行了现场颁奖。

　　优秀教学科室(从左至右)：呼吸感染内科、产科、口腔科、功能科、麻醉科

　　优秀带教老师

　　优秀住培学员

　　会议由住培部部长孟淑英主持。

　　住培学员向工作30年仍奋战在教学岗位上的老师们献花。

　　来自神经内科的刘长喜主任作为老师代表怀着激动地心情抒发了自己从事教学工作的感言。

　　梁伟院长为新一批住培学员颁发了本溪市中心医院白大衣、听诊器和员工胸卡，对学员身份进行了认证，增强了学员的归属感

　　3名住培学员代表在会上还以诗朗诵的形式表达了对所有老师的尊敬和感激。