2018年是深入贯彻落实习近平总书记健康中国战略的重要一年，是全面深化医疗卫生体制改革的关键一年，是新一轮改善医疗服务行动计划的开局之年，是面临困境稳步发展的不平凡一年。

　　这一年，本溪市中心医院在市卫生健康委的正确领导下，勇担发展重任，坚定发展自信，全体中心人凝心聚力，砥砺前行，锐意进取，发生了许多能够载入医院发展史册的年度大事。下面，就让我们快看看刚刚揭晓的十件年度大事吧!

　　第一件大事：国家卫健委医政医管局专家来院开展现场评价调研

　　10月23日—26日，国家卫健委医政医管局调研组专家受邀莅临我院开展为期三天半的医院全面质量管理与持续改进现场评价调研。专家组遵循PDCA原理，采用追踪法，从人、机、料、法、环、测等六个方面，围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”主题，进行了现场走访和访谈检查，通过深挖内涵，将具体有效的管理工具应用和持续改进方法带到每一个检查点位，并针对调研情况做以反馈，提出宝贵整改建议，促进医院树立持续改进的理念，确保安全、质量及服务，提升医院整体管理水平。

　　第二件大事：我院通过中国医师协会住培评审持续改进住培工作

　　2018年7月23日，医院住培工作通过中国医师协会住培评审。为了持续改进住培工作，根据2018年7月23日住培国检专家反馈意见及《住院医师规范化培训基地工作指南初稿》精神，我院对住培工作做了全面细致的梳理，经过3个多月的重新搭建组织架构、完善制度、明确职责，制定了详尽的整改方案，为住培工作提供了坚实有力的工作方向和制度保障。

　　第三件大事：中国共产党本溪市中心医院第十二次代表大会胜利召开

　　2018年9月11日，中国共产党本溪市中心医院第十二次代表大会胜利召开。经过与会代表的广泛讨论和审议，一致通过了《加强党的建设 深化医院改革 为健康本溪建设而努力奋斗》的党委工作报告和《加强医院党风廉政建设保障医院各项任务顺利完成》的纪委工作报告，选举产生了新一届党委委员和纪委委员。

　　第四件大事：顺利通过省级卒中中心的验收及国家级胸痛中心的评审初审

　　为贯彻落实国家卫生计生委文件要求及我院职代会精神，组织协调120院前急救、急诊科、神经内科、消化内科、呼吸内科、心内科、心胸外科、神经外科、放射科、功能科、检验科、介入导管室等临床医技科室，全力推进我院卒中中心、胸痛中心建设，顺利通过辽宁省医疗质量控制管理办公室组织的省级卒中中心现场验收，并一次性通过了国家级胸痛中心初步资格预审，成为“2019年度第一批次中国胸痛中心申请认证通过资格审核单位”。

　　第五件大事：成立本溪市区域医学检验中心，同时启动ISO15189认可工作

　　为实现医联体内区域集约化、集团化的集中检验，我院完成了区域检验中心实验室标准化改造工程，成功召开本溪市区域检验中心揭牌仪式和ISO15189认证启动大会，积极提高医学检验服务能力和水平，下沉医疗资源切实解决医疗资源配置不均衡问题，减少检验设备的重复投资，让本溪地区的检验医学资源充分利用，实现区域检验报告互认，让老百姓重复诊断费用下降，实现就近就医的目的。

　　第六件大事：医院圆满完成多项紧急救援工作获上级部门好评

　　2018年6月5日16时10分许，本溪市南芬区思山岭一矿场发生爆炸，我院第一时间启动《本溪市中心医院应对突发矿难事故应急救援预案》，紧急开通绿色通道。历经近2个月的救治，成功救治伤员31人次，顺利完成了保障任务，获得省市行政部门的好评。2018年7月下旬到8月上旬，我市因持续高温天气，门急诊因高温中暑和因高温诱发的其他疾病患者持续增加，医院成立热射病临时救治病房，确保了近400名热射病患者得到了及时有效救治，保障了我市人民的生命安全。

　　第七件大事：扎实开展“解放思想推动高质量发展大讨论”活动

　　深入学习习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的一系列重要指示批示精神，特别是在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，贯彻落实中央、省市委和委党委会议精神。通过开展专题学习研讨、宣讲报告会、专题培训、“走好新时代长征路”学习体验、“我为高质量发展献策”征集、撰写心得体会等主要举措，围绕新时期卫生健康工作方针和推动高质量发展争先晋位的目标要求，更大力度解放思想，在全院上下营造勇于攻坚克难、奋力进取的浓厚氛围。

　　第八件大事：医护岗位技能大赛频频获奖

　　在“2018年全省医疗机构青年医师岗位技能竞赛”中，我院代表队勇夺综合组比赛团体三等奖(第五名)、市直医疗机构第一名的佳绩。我院护理团队荣获本溪市护理岗位技能大赛团队第一名，并取得辽宁省医疗机构护理岗位技能竞赛团队三等奖,单项组二等奖、三等奖各一项，彰显了我院医护队伍的综合实力。

　　第九件大事：第十届医院文化节系列活动圆满收官

　　为大力弘扬“敬佑生命 救死扶伤 甘于奉献 大爱无疆”的崇高精神，激励全院医务工作者积极践行“以人为本 大爱仁术 法治创新 护佑健康”大卫生价值理念，医院精心策划开展了以“与质量同行 做健康医者”的第十届医院文化节系列活动，各职能部室积极创新载体活动形式，开展的首届“中国医师节”主题演出活动、隔离防护技能实践赛、手卫生宣讲活动、“舌尖上的中心人”职工厨王争霸赛、“中心好团队中心好医生 中心好护士”推荐评选活动等，呈现了一场场接地气、聚人气、扬正气的文化盛宴。

　　第十件大事：医院绩效评价在全省29家市属三甲综合医院评审中名列第四

　　积极推进现代医院管理，医院绩效评价再上新台阶，2018年7月，辽宁省医学发展中心对我省29家市属三甲医院2017年运营情况进行了考核，我院荣获第四名的佳绩，是近三年开展绩效考核以来本溪市市属医院获得的最高殊荣。我院在新医改背景下，通过推动公立医院改革进程、推行精细化管理、绩效考核体系的建立与实施、强化综合管理，促进了医院的可持续发展，提升了医院的综合实力。

　　展望2019，医院将站上新起点，实现稳步走，取得新突破，不忘发展初心，坚定发展目标，解放思想，开拓创新，苦干实干，发奋图强，用智慧、魄力、胆识，高质量、高标准完成各项工作任务，一笔笔书写属于中心人的成功和精彩，以优异成绩向建院65周年、新中国成立70周年献礼。