2020年1月16日下午，本溪市中心医院工会召开第十四届会员代表大会，并组织了换届选举。

大会由党委副书记、院长梁伟主持

纪委书记孙丽静任总监票人

　　此次会议依据《中国工会章程》《工会基层组织选举工作条例》，经院党委会议和市卫健委工会同意，按照工会组织程序，院工会如期召开了本溪市中心医院工会委员会第十四届会员代表大会。此次会议应到会员代表93人，实到会代表88人。根据大会选举办法，实行差额选举，工会委员会差额1人(不低于5%)。经大会无记名投票，选举丁伟等21人组成中心医院工会第十四届工会委员会;选举李雪松等3人组成工会第十四届经费审查委员会;选举刘慧慧等11人组成工会第二届女职工委员会。

　　市卫健委党组成员、工会主席、市卫生健康发展服务中心党委书记、主任寇丹参加会议。她在致辞中希望，一是全院工会干部和全体会员要强化“四个自信”，树立“四个意识”，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是加强工会组织自身建设，要大兴学习研究之风、求真务实之风、清政廉洁之风，打造忠诚党的事业、竭诚服务职工群众的工会干部队伍，保持和增强工会工作政治性、先进性、群众性。三是全力践行工会参与、教育、建设、维护的职责，切实维护职工合法权益，让改革发展成果更多更公平惠及全体职工。四是牢牢把握为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗这一我国工人运动的时代主题，团结动员广大会员锐意进取，埋头苦干，使医院和职工成为利益共同体、事业共同体、命运共同体，从而达到共赢、共享、共进的发展目标，为医院各项工作的开展凝聚智慧和力量。

　　党委书记姜岩在讲话中，代表院党委对新一届工会委员会委员如何做好工会工作提出四点建议，一是要服从大局，发挥“四个作用”，即发挥工会的维护作用、建设性作用、参与作用和教育作用。二是要服务职工，做好“四项工作”，即依法维护职工的合法权益，大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围，激发职工的积极性、创造性，推进医院文化建设，要关心关爱职工。三是要甘于奉献，发扬“四种精神”，即发扬求真务实的精神、开拓创新的精神、甘当配角的精神和正直忠诚的精神。四是要勇担大任，把握“四个导向”，即把握思想导向、组织导向、宣传导向和制度导向。她希望新一届工会委员会工作不忘初心、牢记使命，服从大局、服务职工、甘于奉献、勇担责任、积极创新、大胆实践，认真履行工作职责，不断开拓创新，为中心医院的改革与发展做出更大的贡献。

　　工会主席张威代表第十三届工会委员会，在会上作了题为《竭诚服务 不负韶华 为推动医院发展凝聚力量》的工作报告。随后，参会代表审议通过了中心医院工会工作报告和工会经费审查工作报告。

　　工会经审委员会主任赵淑梅作第十三届经费审查委员会工作报告

　　过去五年来，中心医院工会制定并完善《中心医院职工之家工作考核标准》，创立“五化职工之家”建设目标，即：组织建设标准化、民主建设规范化、素质建设长效化、帮扶建设亲情化、基层建设活力化。团结带领医院会员构建了具有“家”文化特色的职工之家，职工之家魅力显著增强，推动民主管理成效显著，职工队伍素质显著提升，职工幸福指数成倍攀升，工会服务能力全面提升。全院基层党支部、支会和全院会员的共同努力下，开创了工会工作新局面。

　　新一届工会委员会将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神和十九届四中全会精神，贯彻中国工会十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特色社会主义工会道路。面对新时代工会工作新任务新要求，工会工作将紧密围绕医院中心工作，践行初心使命，继续坚持维护职工合法权益，竭诚服务群众的工作原则，着力建设三个“平台”，即技能提升平台、职工文化平台、工会服务平台。通过建设“五化”职工“家文化”给职工之家更多新的诠释，激发职工投身医院发展的建功活力，凝聚职工为现代人文医院建设发挥主力军作用。院工会还将团结带领职工在院党委的坚强领导下，戮力同心、锐意进取，不负韶华，为推进医院现代管理制度建设、为健康本溪和东北振兴做出更大贡献!

院领导与新一届工会委员会委员合影

院领导与新一届经审委员会委员合影

院领导与新一届女职工委员会委员合影

　　在当天召开的中心医院工会第十四届工会委员会第一次全体会议，选举张威同志为市中心医院工会主席;中心医院工会第十四届经费审查委员会第一次全体会议选举李雪松同志为经费审查委员会主任;中心医院工会第二届女职工委员会第一次全体会议选举张威同志为主任、韩丹丹同志为副主任。此次组织换届工作进一步加强了院工会组织建设，院工会必将在医院发展建设中更好地发挥桥梁纽带作用。

唐军宣读大会筹备工作报告

赫鹰宣读大会代表资格审查报告

李芳宣读大会选举办法(草案)

薛志强宣读“三委”委员会候选人简介